為深入貫徹落實黨的二十大精神,踐行新時代廉潔文化,教育引導公司各級黨組織和黨員干部職工堅守廉潔自律底線,筑牢拒腐防變思想防線,3月22日,濟南城市建設集團資產運營管理有限公司組織召開廉潔文化建設暨警示教育工作會議。公司全體員工、子公司中層及以上人員參加會議。
全體人員首先觀看了警示教育片《清除國企蛀蟲——“靠企吃企”典型案件警示錄》,通過典型案例,警示黨員領導干部引以為戒,自覺抵制誘惑,堅守底線、堅守紅線,始終不放縱、不越軌、不逾矩,不斷增強拒腐防變能力。隨后,會議傳達了集團黨委委員、紀委書記、監察專員劉學謙同志在集團廉潔文化推進會議暨紀檢監察工作會議上的講話精神。最后,公司主要負責同志就公司2022年紀檢監察工作進行總結,對2023年廉潔文化建設和警示教育工作進行部署。
會議指出,2022年,在集團紀委的堅強領導下,公司以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,圍繞發展中心任務,認真落實關于全面從嚴治黨部署要求,強化履職擔當,切實抓好“一崗雙責”,深化廉潔文化建設,讓日常監督從嚴、常在、常態,持續營造風清氣正的政治生態。
會議強調,廉潔文化建設是一體推進不敢腐、不能腐、不想腐的基礎性工程,是推進全面從嚴治黨向縱深發展的重要支撐。要提高政治站位,強化思想意識,深刻認識加強廉潔文化建設是公司轉型升級、高質量發展的重要保障,必須站在勇于自我革命、保持黨的先進性和純潔性的高度,持續推動全面從嚴治黨向縱深發展,推動廉潔文化與資產經營、資產管理、安全管理、內部管理、日常教育深度融合。
會議要求,廉潔文化建設作為一項長期性、系統性工程,必須鍥而不舍、緊抓不放,持之以恒推動廉潔文化建設向縱深發展。要堅定不移扛牢主體責任,發現傾向性、苗頭性問題要及時糾正,督促整改,確保黨風廉政建設責任落實全覆蓋、無死角。要堅定不移推進依法經營,筑牢法治觀念、培養法治思維,提高學法用法、解決實際問題的能力水平,努力營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環境。要嚴格執行重大決策程序,切實按法定權限用權、按權責清單用權,把權力關進制度籠子,切實把公司各項工作全面納入法治軌道。要堅定不移嚴格監督制約,自覺接受社會各界的監督,確保黨和人民賦予的權力始終為人民謀幸福。要充分發揮審計監督作用,緊盯關鍵人、關鍵崗、關鍵事,確保審計結果的有效運用。要堅定不移狠抓工作落實,更加勤勉盡責干事業,主動作為抓落實,從小切口入手,把監督融入經常、做在日常。構建更加務實管用的抓落實工作機制,從安排部署到落地見效每一個環節,環環相扣、緊密銜接、形成閉環,確保集團黨委、公司黨總支各項決策部署落地生根。